Hos Verner Fredsgaard har vi stort fokus på vores ansvarlighed over for vores medarbejdere, forretningsforbindelser og øvrige interessenter.
Vi bestræber os på at opretholde og beskytte vores brand og medarbejdere. Derfor er enhver rapportering omkring uregelmæssigheder og andre misforhold vigtig, da rapporteringerne hjælper os med at forhindre økonomisk tab og skade på vores omdømme og beskytte arbejdsmiljøet.
Verner Fredsgaards whistleblowersystem, ”Whistlesystem”, gør det muligt for vores medarbejdere, forretningsforbindelser og andre eksterne interessenter at rapportere, hvis de identificerer eller oplever uregelmæssigheder med vores kerneværdier (”Omhu, ildhu og juhu”) og forpligtelser, nogen af vores koncernpolitikker- og procedurer, samt enhver juridisk forseelse.
Vi har valgt at benytte et eksternt whistleblowersystem for at sikre vores medarbejderes tryghed. De kan herved rapportere anonymt og uden at frygte gengældelse, diskrimination eller disciplinær handling.
Du kan rapportere gennem vores whistleblowerordning her
Du kan også læse vores whistleblowerpolitik her